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深圳盐田港集团《长效激励机制》培训课程
发布时间:2010-08-26  文章来源:未知   点击:

客户背景:
深圳市盐田港集团有限公司以80万元起家,20多年来依托优良的自然、区位条件,利用深圳经济特区的政策优势,实施高度市场化的港口发展模式,经过创业、合资建港、快速发展等发展阶段,已成长为一个以港口建设投资、综合物流以及港口配套服务业为主的大型企业集团。
自开港以来,盐田港集装箱吞吐量持续增长,已发展成为全国集装箱吞吐量最大的单一港区,也是目前中国大陆远洋集装箱班轮密度最高的单个集装箱码头。
培训需求:
作为特区的国企,高度重视人才的长期发展规划,同时达到与企业共成长。特安排《长效激励机制》培训课程,旨在了解新形势下企业的长效激励方法,提高全体管理人员对长效激励机制的认识,指导工作,同时为进一步创建学习型管理团队打下基础。
培训方案:
根据客户的需求和企业的特点,此次培训纲要如下:
培训现场:
 


 

 

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