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企业文化
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2014/08
导读 互联网时代谈文化不是简单地谈文化，而是谈企业如何进行文化管理。这要求首先回到原点回答文化的使命是什.....
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2014/07
【导读】 为什么中国企业在成长中会面临这么多的文化问题？为什么会有如此强烈的文化管理需求？彭剑锋教授认为.....
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2014/07
导读：华为终于超越爱立信成为全球第一，从创业时的2.4万起家到如今的年400亿美金营收，从20年前的小代理商到如今.....
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2014/07
称之为领导力，是因为最先或最需要掌握这种灰度法则的往往是领头人、领导者、企业家。灰度时代要求企业家重树.....
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2014/07
【导读】 灰是一种颜色，是黑与白的融合，意味着企业的生存环境和未来不是简单、纯粹，易于辨别的，而是多元、.....
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2011/11
中国公司的企业文化需要师夷长技吗？ 访华夏基石管理咨询集团董事长彭剑锋 《商务周刊》：作为《华为基本法》的.....
企业战略管理
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2023/04
信心比黄金重要，中国企业家尤其是民营企业家对未来有信心，中国经济的持续繁荣一定有希望。但在数智化与产业.....
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2023/04
历经磨难与煎熬的经历，本身就是中国企业成长过程中最好的导师，也是一笔最好的财富。.....
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2022/04
在经济艰难时期，企业要熬过寒冬，争取活下来，我认为要靠12字“活命”方针，即“现金为王，内功为要，人才为本.....
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2022/04
“不要从功利主义的角度看待人的选择”、“去做一个不存在的人（圣人），就是一种自欺”、“绩效管理要放弃洁.....
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2022/04
企业家如何去打造一个不依赖于个人的伟大组织？如何从企业家的个人智慧到团队智慧？这是决定中国企业能否做大.....
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2022/04
我们说，企业强，首先强在以企业家为核心的高层领导团队。同理，企业要烂，也首先是烂在核心层。俗话说，萝卜.....
人力资源管理
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2015/09
中等收入国家面临如下几个普遍问题：第一是没有原创，第二是资源枯竭，第三是环境污染，第四是劳动力成本提高.....
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2014/11
施行人力资本合伙人制度 人力资源发展到今天，中国企业发展到今天，企业能不能真正转型升级的就在于人力资本是.....
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2014/09
导读： 有人说互联网是一种思维，也有人说互联网是一种技术或工具,彭剑锋教授则认为互联网是一个新时代！作为一.....
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2014/08
【导读】基于中国企业发展到现阶段面临的紧迫问题以及企业转型升级的内在要求，人力资源权威专家、中国人民大.....
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2014/07
彭剑锋董事长在国企人力资源变革与创新论坛上开幕致辞 【导读】 国有企业的以下八大转型，将会对国有企业人力资.....
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2014/07
(接上期) 九、构建全面人才发展系统，为组织提供源源不断的价值创造资源 人才的能力提升与发展是企业价值创造不.....
其他
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2014/07
【导读】 中国企业在标杆学习中存在一些误区。走出误区的方法其实也很简单，就是要脚踏实地、老老实实地进行标.....
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2011/11
访北京华夏基石企业管理咨询集团董事长彭剑锋 市场需求增大，促进了咨询业的快速发展，反过来也对咨询业提出了.....
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2010/07
首届中国商界智业坐标人物高峰会议10月23日-24日在北京国宏宾馆隆重召开，新浪财经独家图文直播本次会议。以下为.....
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2008/06
阴阳的有机调和与平衡是企业高层领导团队建设的一个永恒真理。 阴阳配是中国企业家群体的一个典型特点，如华为.....
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2008/04
六和大事记 1．1992年，张唐之以3120元人民币的原始资本，在山东淄博创办了鼎立通达公司。 2．1993年，张唐之邀请山.....
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2005/06
问： 彭 教授，你如何看待目前气势活跃的人才网站？ 答：最近，我们专门对近一百家所谓人才网站进行了调查，从.....
