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卷首语——把握好发展的节奏
发布时间:2010-08-19  文章来源:《洞察》第十期   点击:


 

  从古到今,超越与迈进是企业永恒的发展主旋律,但高亢优美与悠远流长的曲调谱写需要企业家把握好节奏,掌握好各方面的度,偏离的、突兀的、过于激进的音符也许会毁掉一切,眼看他起高楼,眼看他楼塌了……

  先回顾中国三十年的改革开放史,这是一部无数的商界流星们纷纷升起又急急陨落的,充满了悲喜色彩的历史长剧。且看昨日指点长空,风光无限;今日却已遍地黄花,一派萧索。何故也?一句话——显,则险矣!

  争利于时,乃商人之本性,从商之要义;而逐名于朝,却是商人之大忌,经商之歧路。熙攘之红尘无疑有既定的角色定位,但从某些意味上讲,“明星”的桂枝专属于从艺者和从政者,以及其他阶层者去攀折,唯独企业家和从商者要远离,甚至越远越好。名利从来都不可兼得,就像从政者不得趋利,商人亦不应竞名一样。

  三十年的中国商史,有太多的商界强人耐不住寂寞,在些许的成就和有缺憾的辉煌面前,被动的或主动的将自己置于炫目的聚光灯下,或五色杂陈的party聚会中,为的是寻求飞蛾扑火般一刹那的快感……而其结果往往是,名成矣又败矣,而利亦失矣,甚或身裂也。

  相反,那些有足够定力的孤独者,却有可能成为中国商界的孤独英雄,也才有可能最终造就中国级乃至世界级的相对长寿的商业帝国。也许在当下,他们会默默无迹,但很可能成为浩浩上河中的那颗恒星——相对于恒尘中的流星而言……

  在当前新的历史发展阶段,我们有着同样类似的警醒,最典型的例子是当创新成为企业进步之魂时——是的,众多的管理学大师如是说——任何企业每前进一步,都面临着太多的未知的风险。

  企业家的核心使命就是在前路茫茫的,充满了不确定性的环境中,寻觅确定性,寻求方向与突破点以及制胜的乏术。因此,企业家无不具有冒险的某些特质:赌性、抗压性,以及对任何新鲜变化的亢奋。即使那些百年老店,主人代代更迭,但成功者莫不是在反叛传统的范式中进步的。可以说,企业永续发展的秘诀就在于创新和变化。

  然而,创新也意味着破坏,变革亦伴随着动荡。所以,如何把控制创新与秩序的均衡,如何拿捏变革的节奏与分寸,恰恰是企业管理的真正难点。许多情形下,萧规曹随表现了企业核心基因的传承,而创新更多的则是修补。变则通,说对了一半;另一半可能是,变则溃,则死。在创新成为时髦的当今,我们需要多一些对过度创新的警惕,稳住企业发展主旋律的和谐。

(注:编自华为高管收到的总裁任正非发来的两封短信,任总是否为短信原创者尚待确认,其内容发在华为内刊《华为人》上,署名“佚名”。)
 

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